El trabajo vino primero. Después llegaron las reglas.
Construimos las herramientas que sostienen ambas.

Misión Digital · Creamos tu futuro · Montevideo, 2026

La empresa. El producto.

Dos mitades. Primero, lo que el trabajo cuesta hoy, las reglas que lo obligan y el terreno que ya pisamos. Después, la herramienta misma. Cada mitad termina en algo que quisiéramos pedirle.

01La empresaLo que una orden de trabajo cuesta en papel, tiempo y energía; las reglas detrás, y dónde ya lo hicimos.
Lo que cambia para tu empresa
02El productoUn solo flujo, del escaneo en campo al registro sellado en la oficina.
Agendá una llamada
Lo que ahorra

Tres cosas que una orden de trabajo deja de costar.

01 · Papel
0
formularios impresos por orden de trabajo

Sin formulario que llenar, sin copia para la oficina, sin carpeta donde archivarlo. El registro nace en el teléfono, en la máquina, y ahí lo firma el cliente.

02 · Tiempo
60%
menos tiempo en el papeleo

Cliente, equipo, marca de tiempo y lecturas ya están cargados. Cinco pasos que el técnico no vuelve a hacer, y la hora que vuelve es suya.

03 · Energía
15%
más electricidad quema un equipo sin service US DOE

Filtros sucios, serpentinas obstruidas, carga de refrigerante incorrecta. El mantenimiento es lo que la recupera: unos 270 MWh en cien equipos a lo largo de veinte años.

Las dos primeras son de la empresa que hace el trabajo. La tercera es de todos, y por eso existen las reglas.

Las reglas

Uruguay firmó las reglas temprano. El registro es la última pieza.

1987
El Protocolo de Montreal elimina gradualmente los gases usados en refrigeración. La Enmienda de Kigali de 2016 suma los HFC presentes en casi todo equipo instalado hoy UNEP
~12%
La climatización de edificios consume cerca del 12% del suministro mundial de energía, y por eso existen esas reglas IEA
Sin las asociaciones sectoriales, buena parte de esta política se queda en el papel.
Informe sobre asociaciones HVAC&R y el Protocolo de Montreal, América Latina, julio 2026

Uruguay tiene pocas reglas nacionales para el servicio de climatización, así que hoy el tiempo ahorrado ya justifica adoptarlo. Pero el Protocolo y Kigali ya obligan al país, y ONUDI es una de las cuatro agencias que los implementa, capacitando y certificando a los técnicos que manipulan estos refrigerantes. La obligación existe. El registro es lo que la convierte en prueba.

Unidad Nacional de Ozono ASURVAC · Uruguay FAIAR · regional
Fluidez

Hablamos el idioma del Estado. Con fluidez.

Venderle al Estado es una disciplina en sí misma. Trabajamos directamente con organismos públicos y legales, y conocemos sus reglas, sus formatos, su política y su forma de comunicar. Esa fluidez, no el software, es lo que nadie más tiene.

La prueba: una API en vivo con la Agencia Flamenca de Energía y Clima (VEKA), Bélgica. Los datos de mantenimiento certificados viajan directamente entre el campo y un regulador nacional.

Sus reglas, sus formatos

Construimos según cómo lee de verdad un regulador: los códigos, los campos, los formatos de presentación, el lenguaje de política. El cumplimiento es la columna del producto, no una lista agregada al final.

El B2G es un oficio propio

Trabajar con el Estado no es una función que se agrega al final. Ya nos ganamos esa confianza una vez, dentro de uno de los sistemas regulatorios más exigentes de Europa.

Raíces

Raíces en Europa. Botas en Uruguay.

Operamos en

  • Países Bajos 2018
  • Bélgica 2023
  • Uruguay 2025

Industrias actuales

  • Climatización
  • Norma de CO
  • Tratamiento de agua
  • Seguridad de izaje
  • Certificación (empresa y personal técnico)

Industrias en expansión

  • Frigoríficos
  • Agroindustria
  • Automotriz
  • Transporte
  • Salud
Certificados y dentro del oficio: BRL6000-25 K25000 NHK-CBS BRL100 F-gas / Ley de Calderas de Gas EPA Section 608 · EE.UU. Formación con: IW Nederland · ROVC
Flujo

Del escaneo al registro. Un solo flujo.

Escanee un QR o etiqueta RFID en el activo. Las pestañas se llenan solas. Usted firma una vez, la oficina recibe el registro completo, cada parte recibe su subconjunto, y un solo tablero lo muestra todo.

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Sistema

Campo. Oficina. En sincronía.

Ambos programas trabajan juntos, con el fin de brindar comodidad a los trabajadores y al personal de oficina.

Oficina · web

Gestión de datos, equipos y analítica de trabajos.
Donde el registro crudo del campo se vuelve un tablero legible.
La capa que leería un asesor de producción más limpia.

Campo · app móvil

Checklists digitales y órdenes en la mano del técnico.
El primer escalón de la Industria 4.0 para cualquier empresa que todavía vive en papel.
La rampa de entrada, no el ERP completo.
Lo que se captura en el campo, se gobierna en la oficina.
Oficina

Todos sus registros. En KPIs.

Cada acción firmada, agregada a través de miles de órdenes de trabajo, se vuelve un tablero de KPIs: tiempos, cumplimiento, intervenciones por planta, por equipo, por período.

El programa de oficina ofrece:
  • ·Gestión de Datos
  • ·Gestión de Empleados
  • ·Analítica de Trabajos
El puente al MRVMRV significa Medición, Reporte y Verificación, y el mismo tablero también puede reportar datos ambientales.
Un registro sellado
01
Planillapara la oficina, abre en Excel
02
Informe formalel documento que recibe el cliente o el inspector
03
Tablero en vivolos KPIs que la dirección realmente mira
Se escribe una vez, en el campo. Nunca se retipea.
Construido

El marco está construido. Cada oficio suma su propia capa.

Construido una vez, lo usa cada vertical
  • La estructura de pestañas que recorre el técnico, del cliente a la firma
  • Campos obligatorios que no dejan cerrar un trabajo incompleto
  • Firma y sellado, para que un registro no se pueda editar después
  • El tablero de oficina, y la exportación a planilla, informe o API
  • Traducción completa entre app, web y correo
Lo que suma un oficio nuevo
  • +Sus mediciones, y el rango de especificación con que se juzga cada una
  • +Su checklist, y qué ítems son legalmente obligatorios
  • +Las reglas que aplican, mapeadas a campos que un regulador reconoce

El marco está probado en Europa, sobre equipos de gas, bajo un regulador nacional. Sumar un oficio significa llenar las pestañas del medio, no reconstruir la aplicación. Ese es el alcance honesto del trabajo: no pedimos financiar un prototipo, y tampoco fingimos que un oficio nuevo sea gratis. La columna vertebral está hecha. La capa específica de cada oficio es lo que construimos con cada sector.

Montevideo, 2026
Misión Digital
Lo que cambia, concretamente

Lo que cambia.

  1. 01
    La hora que vuelve.Tu técnico deja de anotar el mismo trabajo dos veces. Cliente, equipo y lecturas ya están, así que lo que queda es el trabajo en sí.
  2. 02
    Un registro que aguanta.Firmado en la máquina y sellado, así que después no se edita. Esa es la diferencia entre un informe y una prueba.
  3. 03
    Un solo tablero.Cada trabajo, cada equipo, cada período, agregados sin que nadie retipee un campo en una planilla.
Sin hardware nuevo, y sin rehacer nada. Tus equipos actuales, escaneados.
El marco está construido. Lo que sumamos es tu rubro.
Misión Digital
Creamos tu futuro · Montevideo, Uruguay

Agendá una llamada.

Quince minutos. Traé una orden de trabajo tuya y te mostramos cómo sale del otro lado. Si no te sirve, perdiste quince minutos.

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